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《北森2023年度企业人力数字化转型案例集》
6大行业26家企业HR数字化标杆实践＞＞ >
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2025人力资源数字化英雄
表彰在人力资源数字化转型中做出卓越贡献的先锋者。他们用创新
思维和实践经验，引领着企业人力资源管理的革新与进步。
300+
用户英雄
连续3届
创新实践
持续优化
组织效能
用户英雄展示
往届获奖英雄
2024年用户英雄名单 2023年用户英雄名单
钱徐月
薪资福利高级经理
华域视觉与北森 5 个月上线 3 大模块，对齐 20 + 流程，提管理效率，解 HR 管理痛点。
张小慧
SSC经理
北森助力统一标准，入职等流程线上化，入职等待缩 48%，满意度升 30%。
张潜
培训主管
光明乳业借北森酷学院系统，完成 300 余项目、9 万人次学习，提技能与 ROI，助数字化培训。
钟振威
HRIS
北森劳动力系统助力桐昆3 万人考勤精细化，102 文员速处理异常，单据 0 等待，保准确。
陈婷
HRIS
CoCo 都可借北森系统，自动拆分门店人力成本，减少错误，提升效率，助 HR 数字化。
张文怡
人力资源部（干部管理部）主管
第一医药借北森系统，完成1000 余员工全周期管理，自动同步数据，减人工误差，促 HR 转型。
崔陈媛
招聘负责人
北森帮助喜马拉雅招聘效率升 50%，匹配超 90%。技术有精度，合作有温度，以数字化引擎促人才与价值共振。
张晓靓
薪酬及人事系统副经理
北森助力赛百味中国构建 HRIS 体系，新店人力准备效率升 90%，合规零误差，报表从 3 天缩至分钟级，驱动千店扩张。
王建森
HRIS
北森一体化系统助力福寿康应对规模扩张：解决护理人员流动等问题，支撑年增数千人，人事降本增效。
李琛
总监
嘉银借北森一体化 HR 系统，效率升 40%+，事务时缩 60%，人才画像完整度升 90%。
赵莹
人力信息化管理
华彬快消品借北森系统解决双系统维护低效易错问题，提升体验，印证价值，将持续助力发展。
白一兵
人力经理
北森人力系统改善伊美尔集团全流程：简历筛选高效，入职签约线上化，考勤绩效薪资全线上，多角色平台提效显著。
田昊
人才发展岗
2023 年金杯电工借北森数字化人力资源，优化招聘等四模块，考勤等效率提升，员工体验改善，增效显著。
李英明
软件开发工程师
千金药业借北森打通数据孤岛，建员工能力档案，实现绩效闭环管理与定制考核，助决策。
罗虹
HRIS
劲仔食品借北森搭建多 HR 模块平台，解业务痛点，提事务效率，助管理合规科学。
刘金玲
人力资源中心经理
大窑通过北森打通薪酬数据，省 90% 手工录入，效率升 50%+；学习平台提培训效率 40%，助人才管理。
王蕾
项目经理
北森助力埃斯顿招聘效率提升80%，人事服务提效60%，薪酬核算精准智能，绩效管理缩短30%周期。
樊成宇
HRIS
北森系统解决志邦家居考勤等痛点，团队看板助管理，审批效率升 30%，提 HR 精准度与效率。
人力资源中心
人力资源中心
北森解永达门店信息孤岛，数据看板助决策，电子签降本，人力管理标准化，是转型好伙伴！
人力资源中心
人力资源中心
上汽大乘用车借北森打通全链路，30 + 流程线上化，审批效率升 60%，破数据孤岛。
柴莎
HRSSC高级经理
北森为康龙临床 150 + 城市分散型公司提供流程化支持，以合规化、智能化数据赋能，25 年上线数字化看板助决策，提效显著。
周樱梅
薪酬福利管理中心高级经理
北森助庞大集团数智化转型：智能排班、自动算薪提效降本，实现跨公司统一管理与 “三升三降”。
秦艳玮
人力资源主管
北森一体化系统提效 30%，AI 面试官年省 60 天，AI 助手减 60% 咨询量，全流程联动适配个性需求。
张瑞
HRIS
北森为华佗药房解决 6000 人考勤难题，规则智能生成，组织调整自动适配，薪酬一键计算，提效降错。
韩金玲
人事行政经理
北森人事系统帮助安三胖实现档案电子签、员工信息线上管理、考勤自动核算，降本提效！
郑舒惠
HRIS
北森老用户持续合作，从组织员工到人才盘点及数字人才，线上化固流程、可视化，助人才档案线上化。
孙巧儿
SSC负责人
北森实现了“人才数据-业务数据-财务数据”的跨域流动，完美呼应了古茗全域数字化转型的需求
胡春珍
HRIS
北森打通东方日升全链条，电子签降本避险，BP 工作台提效，减权限维护负担。
高昕彤
HRIS
北森助力千年舟建立人才发展模块，共创管理者管理模块，实现人才管理线上化，挖人力数据价值。
杨秋璋
培训专员
佳利达借北森系统，解决培训通知难题，支撑多场景，助人才数字化。
朱小燕
HRIS
固锝集团的员工事务线上通过北森全搞定，组织调整联动追溯，解放 HR 精力，聚焦战略，效率提升显著。
人才提升项目
人才提升一体化项目
恒瑞借北森绩效系统，提目标审核效率，支持过程监控与 PIP 落地，助 HR 数字化。
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