北森用户英雄
表彰在人力资源数字化转型中做出卓越贡献的先锋者。他们用创新
思维和实践经验,引领着企业人力资源管理的革新与进步。
300+
用户英雄
连续3届
创新实践
持续优化
组织效能
李志玲
HRIS
北森助小熊电器升级管理:年省人效 205 天,人事负荷降 75%,绩效周期缩 50%,集成多系统提效显。
赵淑绮
薪酬绩效高级经理
北森组织人事模块实现员工全生命周期线上化,入职缩至 2 小时,档案完整 100%,秒级检索,提效显著。
黄炳贵
薪酬福利主管
北森集成人事、薪酬等模块,提效降错,优化招聘与绩效,员工自助便利,数据获取更灵活。
郑舒惠
HRIS
北森老用户持续合作,从组织员工到人才盘点及数字人才,线上化固流程、可视化,助人才档案线上化。
张潜
培训主管
光明乳业借北森酷学院系统,完成 300 余项目、9 万人次学习,提技能与 ROI,助数字化培训。
任耀东
人才培养部部长
怡康医药借北森酷学院系统,融 “测学练考评”,数字化培育管理梯队,促组织变革。
张悦哲
培训经理
上嘉借北森酷学院系统,知识标签化,90% 数字化沉淀,复用效率升 3 倍,助培训数字化。
钟振威
HRIS
北森劳动力系统助 3 万人考勤精细化,102 文员速处理异常,单据 0 等待,保准确。
孙巧儿
SSC负责人
北森编制管理控全司编制,API 破数据孤岛,应全域转型,显 HRIS 价值,共助发展!
胡春珍
HRIS
北森打通全链条,电子签降本避险,BP 工作台提效,减权限维护负担。
张小慧
SSC经理
北森助力统一标准,入职等流程线上化,入职等待缩 48%,满意度升 30%。
高昕彤
HRIS
北森助建人才发展模块,共创管理者管理模块,实现人才管理线上化,挖人力数据价值。
人力资源中心
人力资源中心
北森解永达门店信息孤岛,数据看板助决策,电子签降本,人力管理标准化,是转型好伙伴!
人力资源中心
人力资源中心
上汽大乘用车借北森打通全链路,30 + 流程线上化,审批效率升 60%,破数据孤岛。
钱徐月
薪资福利高级经理
华域视觉与北森 5 个月上线 3 大模块,对齐 20 + 流程,提管理效率,解 HR 管理痛点。
人才提升一体化项目
人才提升一体化项目
恒瑞借北森绩效系统,提目标审核效率,支持过程监控与 PIP 落地,助 HR 数字化。
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